Wisła Kraków poinformowała o rozpoczęciu rekrutacji na stanowisko Koordynatora Logistyki i Zaopatrzenia. Zgodnie z opublikowanym ogłoszeniem, klub poszukuje osoby, która zajmie się między innymi zarządzaniem flotą pojazdów oraz nadzorem nad obiegiem sprzętu wewnątrz organizacji
Trwa rekrutacja przy Reymonta
Jak wynika z informacji przekazanych przez klub, utworzenie lub obsadzenie tego stanowiska ma na celu poprawę płynności działania całej organizacji. Władze „Białej Gwiazdy” w opublikowanej ofercie podkreślają, że poszukują kandydata potrafiącego łączyć myślenie systemowe z bieżącą pracą operacyjną. Zgodnie z treścią ogłoszenia, nowy pracownik będzie odpowiedzialny za tworzenie elektronicznych rejestrów oraz porządkowanie dokumentacji, co ma pozwolić na podejmowanie decyzji w oparciu o rzetelne dane.
Istotną część obowiązków, jakie klub przewiduje dla przyszłego koordynatora, stanowi zarządzanie flotą samochodową. Wisła Kraków informuje, że osoba na tym stanowisku zajmie się nie tylko bieżącą kontrolą stanu aut i ich przydzielaniem, ale również pełną obsługą formalną – od ubezpieczeń i przeglądów, po rozliczanie kart paliwowych. W komunikacie zaznaczono również, że klub oczekuje działań mających na celu optymalizację kosztów eksploatacji pojazdów.
Praca w Wiśle Kraków: Wymagania i warunki zatrudnienia
Według specyfikacji stanowiska, klub z ulicy Reymonta kładzie duży nacisk na doświadczenie w logistyce, administracji lub zaopatrzeniu. W ogłoszeniu czytamy, że od kandydatów wymagana jest znajomość narzędzi magazynowych oraz biegła obsługa programu Excel. Działacze Wisły wskazują także na konieczność posiadania umiejętności organizacyjnych, niezbędnych do koordynowania zamówień do magazynu centralnego oraz współpracy z firmami zewnętrznymi.
Klub przedstawił również ofertę dla potencjalnych pracowników. Zgodnie z treścią ogłoszenia, Wisła Kraków zapewnia stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na pełny etat lub kontrakt B2B, w zależności od preferencji kandydata. Praca ma charakter stacjonarny i odbywa się w biurach zlokalizowanych na stadionie. Przedstawiciele klubu zapewniają, że nowa rola daje możliwość realnego wpływu na procesy zachodzące wewnątrz struktury oraz pracę w bezpośrednim sąsiedztwie drużyny i wydarzeń sportowych.
